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    Les employeurs ont créé moins d’emplois que prévu en janvier

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    Par Lucas Mercier sur February 7, 2025 Actualités économiques
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    Leçon principale

    • Les employeurs américains ont créé 143 000 emplois en janvier, soit la croissance de l’emploi la plus lente depuis octobre, tandis que le taux de chômage est tombé à 4 %, contre 4,1 % en décembre.
    • Il est peu probable que le ralentissement influence la pensée des responsables de la Réserve fédérale, qui ne ressentent aucune pression pour relancer l’économie en réduisant les coûts d’emprunt.
    • Le marché du travail est entré dans une période d’embauche relativement lente et de faible taux de chômage.

    Le marché du travail a continué de se stabiliser grâce à la faiblesse des embauches et des licenciements en janvier, alors que les employeurs ont ajouté le moins de personnes à leurs effectifs depuis octobre, tandis que le taux de chômage a chuté de manière inattendue.
    Les employeurs américains ont créé 143 000 emplois en janvier, a annoncé vendredi le Bureau of Labor Statistics. Selon une enquête auprès d’économistes Bulletin Dow Jones Et Journal de Wall Street. Dans le même temps, le taux de chômage est tombé à 4 %, contre 4,1 % en décembre, atteignant son plus bas niveau depuis mai. La prévision médiane prévoit que les taux resteront stables.
    Les données montrent que les tendances récentes sur le marché du travail sont à la hausse. Pendant des mois, les employeurs ont évité d’embaucher et de licencier, et la croissance de l’emploi a considérablement ralenti depuis qu’un boom de la demande de main-d’œuvre après la pandémie a fait grimper les embauches et les salaires en 2022. Malgré le ralentissement des embauches, le marché du travail reste résilient et le taux de chômage oscille autour de niveaux bas par rapport aux normes historiques.
    “La croissance de l’emploi a été un peu faible en janvier, mais le tableau général du marché du travail américain montre qu’il reste sur des bases très solides”, a écrit Ali Jaffery, économiste chez CIBC Capital Markets, dans un commentaire.
    Lindsay Rosner, responsable des investissements obligataires multisectoriels chez Goldman Sachs Asset Management, a écrit dans un commentaire que la croissance de l’emploi pourrait avoir ralenti en raison de facteurs transitoires tels que les incendies de forêt en Californie et un temps inhabituellement froid.
    Le déclin de l’emploi n’est peut-être pas suffisamment grave pour faire pression sur les responsables de la Réserve fédérale afin qu’ils réduisent rapidement les taux d’intérêt, a écrit Rosner. La Fed a maintenu des taux d’intérêt inhabituellement élevés, augmentant les coûts d’emprunt pour tous les types de prêts dans le but de ralentir l’inflation qui pèse toujours sur les budgets des ménages.

    Les marchés financiers prédisent que la Fed réduira ses taux d’intérêt à un moment donné cette année si l’inflation continue de se calmer pour atteindre l’objectif de taux d’intérêt annuel de 2 % fixé par la Fed ou si le marché du travail montre des signes de difficultés. Le Congrès a chargé la Fed de maintenir une inflation faible et un emploi élevé.

    Modifier les enregistrements

    Le rapport de vendredi comprenait également plusieurs révisions, l’une affectant les données de ce mois-ci et une autre modifiant le record historique. Le Bureau a terminé sa révision des données sur l’emploi de mars 2023 à mars 2024, ajustant à la baisse le nombre d’emplois créés de 589 000. C’est plus petit que la version préliminaire des révisions annoncées l’année dernière, qui avait réduit la croissance de l’emploi de 818 000 au cours de la même période.
    La deuxième révision a modifié la taille de la population ainsi que la population active, ajoutant 2,9 millions de personnes, dont 2,1 millions étaient actives en janvier et qui étaient auparavant portées disparues. Ce changement est dû aux nouvelles données du recensement qui modifient les estimations du nombre de nouveaux immigrants arrivant dans le pays. En conséquence, le taux de chômage et le taux d’activité ont augmenté de 0,1 point de pourcentage au-dessus de ce qu’ils auraient dû être, a indiqué le bureau.

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    Lucas Mercier
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    J’accompagne la sortie de dettes: diagnostic, plan de remboursement, renégociation et nouvelles règles de dépense. On réduit les intérêts, on sécurise l’essentiel, puis on reconstruit une épargne. Objectif: stabilité, contrôle, et moins de charge mentale.

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