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Leçon principale
- Les actions d’Intel ont clôturé en baisse après l’annonce du départ à la retraite du PDG Pat Gelsinger, avec effet hier.
- Le fabricant de puces a annoncé la nomination de deux co-PDG par intérim alors que la recherche d’un remplaçant permanent commence.
- Les actions d’Intel ont perdu plus de la moitié de leur valeur lundi, le fabricant de puces ayant réduit ses coûts et supprimé des milliers d’emplois, restant à la traîne par rapport à certains concurrents.
L’annonce selon laquelle le géant des puces Intel (INTC) allait avoir un nouveau PDG a maintenu la volatilité des actions du fabricant de puces en difficulté lundi, le titre terminant la journée en légère baisse alors que la société cherchait à rassurer les investisseurs sur le fait que les choses peuvent s’améliorer après une année difficile.
La société a annoncé lundi que Pat Gelsinger avait démissionné, à compter de dimanche, Intel nommant deux dirigeants par intérim et commençant la recherche d’un remplaçant permanent. Les actions ont augmenté tôt, puis ont inversé la direction, terminant la journée en baisse de 0,5 %.
Intel a annoncé avoir nommé David Zinsner, son directeur financier, et Michelle “MJ” Johnston Holthaus, qui a reçu le nouveau titre d’Intel Product Executive, co-PDG d’Intel à titre intérimaire. Holthaus a occupé plusieurs titres avant de devenir co-PDG, dont celui de Chief Revenue Officer. Intel a déclaré avoir formé un comité de recherche pour trouver un remplaçant permanent.
“Cela a été une année difficile pour nous tous car nous avons pris des décisions difficiles mais nécessaires pour positionner Intel face à la dynamique actuelle du marché”, a déclaré Gelsinger dans un communiqué.
L’échange de PDG a eu lieu dans un contexte d’efforts visant à renverser la situation et à licencier du personnel.
Les actions d’Intel ont perdu près de la moitié de leur valeur à la clôture de la semaine dernière, dans un contexte de redressement difficile. Intel a supprimé des milliers d’emplois et vendu certains actifs, car il est à la traîne de certains concurrents fabricants de puces dont les revenus et le cours des actions ont augmenté cette année.
En août, l’entreprise a annoncé une perte nette plus importante que prévu au deuxième trimestre et a annoncé qu’elle licencierait environ 15 % de ses employés dans le cadre d’un plan de réduction des coûts de 10 milliards de dollars. L’annonce a été suivie de semaines de spéculations sur des rumeurs d’investissement et des offres potentielles d’achat du fabricant de puces en difficulté, dont certaines se sont depuis atténuées.
“Bien que nous ayons réalisé des progrès significatifs pour retrouver la compétitivité du secteur manufacturier et renforcer la capacité de devenir une fonderie de classe mondiale, nous savons que nous avons encore du travail à faire au sein de l’entreprise et nous sommes déterminés à restaurer la confiance des investisseurs”, a déclaré lundi le président du conseil d’administration, Frank Yeary.
Dans son dernier rapport sur les résultats publié fin octobre, Gelsinger a déclaré qu’Intel faisait des « progrès constants » dans son plan de redressement, mais a reconnu que l’entreprise avait encore « beaucoup de travail à faire ».
MISE À JOUR : Cette histoire a été mise à jour avec un contexte supplémentaire et le cours de clôture de l’action.
